Расчет пособия по нетрудоспособности: как же посчитать?

Расчет пособия по нетрудоспособности 2013

В продолжение темы о пособиях по временной нетрудоспособности рассмотрим расчет пособия по нетрудоспособности 2013 на конкретном примере. В статье «Основа расчета пособия по нетрудоспособности – среднедневной заработок» детально описан порядок расчета величины среднего заработка – исходного показателя для дальнейших расчетов.

МРОТ вам в расчет

Независимо от рассчитанной величины среднедневного заработка есть случаи, когда размер пособия ограничивается МРОТ (в 2013 году был 5205 руб., а на начало 2014 года составляет 5554 руб.). Такими случаями могут быть признаны:

— страховой стаж работника менее 6 месяцев;

— работник без уважительных причин нарушил режим или не явился на осмотр к врачу (МРОТ со дня нарушения);

— травма или заболевание наступили в результате наркотического, токсического или алкогольного опьянения.

Все дело в процентах

Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа работника. Применяются следующие величины:

— страховой стаж 8 и более лет – размер пособия 100% от среднего заработка;

— страховой стаж от 5 до 8 лет – размер пособия 80% от среднего заработка;

— страховой стаж до 5 лет – размер пособия 60% от среднего заработка;

Считаем дни

Следующим шагом в расчетах является определение числа дней выплаты пособия. В соответствии со ст. 3 Закона №255-ФЗ, первые три дня временной нетрудоспособности оплачиваются работодателем, остальной период, начиная с четвертого дня, — за счет средств ФСС. Однако с первого дня пособие выплачивается за счет средств ФСС, если нетрудоспособность связана с уходом за больным членом семьи, карантином работника или его ребенка до 7 лет и в некоторых других случаях.

Пример

Иванов А.А. последние 3 года работает в ООО «Весна». В 2013 году с 15 по 22 января он болел. В 2011 году его заработок, на который начислялись взносы в ФСС, составил 480 000 руб., в 2012 году – 390 000 руб. Страховой стаж 7 лет. Рассчитаем сумму пособия.

В 2011 году заработок превысил максимум (480 000 > 463 000), поэтому в расчет пособия включаем 463 000 руб. Заработок за 2012 год максимум не превышает (390 000 < 512 000), поэтому он учитывается полностью.

Среднедневной заработок составит: (463 000 + 390 000) / 730 = 1168,49 руб.

При страховом стаже 7 лет пособие выплачивается в размере 80% среднего заработка. Первые 3 дня болезни оплачиваются за счет работодателя:

1168,49 * 0,8 * 3 = 2804,38 руб.

Остальные (5 календарных дней) – за счет средств ФСС:

1168,49 * 0,8 * 5 = 4673,96 руб.

Итого  расчет пособия по нетрудоспособности 2013 привел к величине:

2804,38 + 4673,96 = 7478,34 руб.

Еще раз о расчете пособия по нетрудоспособности, в том числе и пособия по беременности и родам, в этом видеоуроке:

 

Хорошая новость для бухгалтера по заработной плате: средний заработок можно посчитать в начале года один раз, а затем при расчетах в течение года брать его величину. За счет этого работа упростится.

А как вы упрощаете себе работу при расчете пособия? Поделитесь, пожалуйста, в комментариях!

13 комментариев

  1. Людмила

    on 23 января 2012 at 14:00 -

    Как быстро все меняется в бухгалтерии. Совсем недавно больничные листы рассчитывали совсем по другому!

  2. Валерий

    on 23 января 2012 at 14:57 -

    У вас очень специфический сайт)) Удачи в его развитии))

  3. Юлия

    on 23 января 2012 at 17:42 -

    У вас серьезнй и востребованный сайт. Желаю еще большего процветания!

  4. Виталий

    on 23 января 2012 at 18:57 -

    У Вас, Юлия, очень востребованная информация. Так держать! Успехов!

  5. олеся

    on 23 января 2012 at 19:35 -

    Классный сайт+очень полезный!Успехов!

  6. Eduard

    on 24 января 2012 at 10:05 -

    Не позавидуешь, тем у кого маленькая «белая» зарплата и небольшой стаж. Им больничный лучше не брать….

  7. Юрий

    on 24 января 2012 at 16:41 -

    Это раньше было болеть интересно — 100% оплата. А сейчас при больничном платят примерно 50% от заработка. Может это только у нас?

  8. Наталья

    on 25 января 2012 at 13:05 -

    Наглядный пример того, что тему сайта надо выбирать узконаправленно, а не расплывчато — чтобы всем было интересно. Профессионализм налицо.

  9. ирина

    on 28 января 2012 at 13:26 -

    Есть чему поучиться на Вашем сайте. Я,конечно,ничего не понимаю в бухгалтерии, но прочитав статью,поняла как такой материал необходим начинающему бухгалтеру. У вас, прямо-таки, пособие для начинающих.Браво!

  10. Татьяна

    on 9 июля 2012 at 19:26 -

    До такой степени ВСЕ!доступно и понятно особенно начинающим. Нигде такого не встречала.(бухгалтер с 30-м стажем)Всех начинающих предпринимателей отправляю сюда для обязательных знаний:1)как это? и что за это будет? Им это Ой как надо знать!Вам просто Браво!

  11. admin

    on 9 июля 2012 at 20:01 -

    Большое спасибо, очень приятно. Я еще помню то время, когда приходилось самой все это изучать и как было порой непросто. Поэтому всегда ставлю себя на место читателя. Успехов вам в работе!

  12. Елена

    on 30 октября 2012 at 8:49 -

    Очень познавательная статья. Но у меня возник вопрос: как будет рассчитан средний дневной заработок, если работник занят неполную рабочую неделю (3 дня из 5-ти), соответственно как будет оплачиваться больничный лист по беременности и родам?

  13. admin

    on 4 ноября 2012 at 12:59 -

    При неполной рабочей неделе средний заработок рассчитывается точно также.

Добавить комментарий